株式会社ベネッセi-キャリアは、2015年4月1日に設立した、株式会社ベネッセホールディングスとパ―ソルキャリア株式会社（旧株式会社インテリジェンス）の合弁会社です。

学生・大学・企業それぞれの立場で抱えている課題は異なるため、当社はそれぞれに対する最適なソリューションを用意しています。学生には、社会で必要な力をつけられるように、「問題解決力育成」、「英語コミュニケーション能力育成支援」の育成や自分らしいキャリアを形づくる支援をしています。大学には、教学改革コンサルティングを通して、各大学の状況に応じたカスタマイズをしながら社会で要な力をつけられるよう教育力の向上や就職活動の支援を行っています。企業には、求める人材との出会いを創造し、採用活動を支援するとともに、入社後も1人ひとりが成長し続けられるように育成計画の提案も行っています。

【在宅勤務可／ベネッセHDとパーソルキャリアの合弁会社／大学生・大学・企業向けキャリアサービスを提供／所定労働7時間】

■業務概要：
会社としても伸ばしていきたい適性検査領域において、法人企業様に対して導入を促進するためにマーケティングの側面で戦略を立案し実行・推進をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■サービスについて(GPS-Business)：
「思考力」を中心とした活躍に必要な能力を測定できる適性検査サービスです。「採用活動を効率化したい」「活躍人材を採用したい」等の悩みを抱えている企業様に導入されています。
当サービスはDXを推進する企業様(人材・広告・コンサル・Sier企業等)や思考力が肝となる大手企業から評価頂くことが多く、導入数を増やす拡大フェーズとなります。
※サービスHP：https://www.benesse-i-career.co.jp/gps_business/
＜導入実績＞
　・人材業界大手企業（従業員数約6900名）
　・インフラ業界大手企業（従業員数約3万名）
　・教育業界最大手企業（従業員数約2万名）

■業務詳細
【リード・モニター獲得数】をＫＰＩとして、ご本人の希望と適性を鑑みながら、下記の業務をお任せしたいと考えております。
（1）営業と連携したマーケティング施策の企画立案・資料整備や実装運営
　・キャンペーン等の企画立案、企画のKPI管理
　・HR系イベントやセミナーなどの企画・運営、商談獲得
　・セールスフォースやSFAを通じたリード管理
（2）外部アウトバウンドパートナーとの連携による新規顧客開拓とそのマネジメント
（3）リサイクルリードへのナーチャリングコンテンツの企画、ディレクション、実行
※適性によって、今後の外注化検討に向けて一部、インサイトセールスの役割を担って頂く場合もあり

■キャリアパス
ご入社後の実績やご活躍によっては早期にリーダーを目指すことが可能なポジションです。
ゆくゆくはマネジメントなどにもチャレンジが可能です。

■働き方
月に1～2回本社に出社いただく場合がございますが、基本的にリモート勤務となりますので働きやすい環境となります。

■必須要件：いずれか一つのご経験をお持ちの方

・事業会社での、BotBマーケティングのご経験

・事業会社での、BtoB向けのイベント・DM・キャンペーンなどの企画運営業務のご経験

・コンサルティング会社での、マーケティング部門担当のコンサルタントのご経験

■歓迎要件：

・デジタルマーケティングの実務経験

・人事部門、採用、人材開発を顧客としたサービスでの業務経験

・WEBマーケの基盤・予算が充実しているわけではないので、限られた環境の中で、最善の策を考えられる思考マインド

＜給与＞

想定年収：547万円～645万円

月給：360,071円～431,071円

月額(基本給)：284,000円～340,000円

※固定残業手当は月30時間、66,161円～91,071円を支給

※給与詳細は経験、能力を考慮し、当社規定にて決定

※残業時間が30時間を超える場合は、実労働に応じて時間外手当を追加支給

■賞与：年2回

■昇給：年2回可能性あり

※通勤手当有（出社状況に応じて実費相当額もしくは定期代相当額を支給）

※在宅勤務手当有（出社比率に応じて支給）

＜雇用形態＞

無期正社員として採用

転勤あり（入社後は当面ありません）

＜勤務時間＞

09:30～17:30

フレックスタイムあり

＜在宅勤務＞

在宅勤務あり（顧客状況や職種特性を加味した上で、在宅勤務を導入しております）

＜勤務地＞

「本社及び自宅」　本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング32階

書類選考→1次面接（現場責任者）→適性検査→最終面接（部門責任者）→処遇面談

※選考過程で適性検査を受検いただきます。

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。

株式会社ベネッセi-キャリアは、2015年4月1日に設立した、株式会社ベネッセホールディングスとパ―ソルキャリア株式会社（旧株式会社インテリジェンス）の合弁会社です。

学生・大学・企業それぞれの立場で抱えている課題は異なるため、当社はそれぞれに対する最適なソリューションを用意しています。学生には、社会で必要な力をつけられるように、「問題解決力育成」、「英語コミュニケーション能力育成支援」の育成や自分らしいキャリアを形づくる支援をしています。大学には、教学改革コンサルティングを通して、各大学の状況に応じたカスタマイズをしながら社会で要な力をつけられるよう教育力の向上や就職活動の支援を行っています。企業には、求める人材との出会いを創造し、採用活動を支援するとともに、入社後も1人ひとりが成長し続けられるように育成計画の提案も行っています。

【在宅勤務可／ベネッセHDとパーソルキャリアの合弁会社／大学生・大学・企業向けキャリアサービスを提供／所定労働7時間】

■業務概要：
会社としても伸ばしていきたい適性検査領域において、法人企業様に対して導入を促進するためにマーケティングの側面で戦略を立案し実行・推進をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■サービスについて(GPS-Business)：
「思考力」を中心とした活躍に必要な能力を測定できる適性検査サービスです。「採用活動を効率化したい」「活躍人材を採用したい」等の悩みを抱えている企業様に導入されています。
当サービスはDXを推進する企業様(人材・広告・コンサル・Sier企業等)や思考力が肝となる大手企業から評価頂くことが多く、導入数を増やす拡大フェーズとなります。
※サービスHP：https://www.benesse-i-career.co.jp/gps_business/
＜導入実績＞
　・人材業界大手企業（従業員数約6900名）
　・インフラ業界大手企業（従業員数約3万名）
　・教育業界最大手企業（従業員数約2万名）

■業務詳細
【リード・モニター獲得数】をＫＰＩとして、ご本人の希望と適性を鑑みながら、下記の業務をお任せしたいと考えております。
（1）営業と連携したマーケティング施策の企画立案・資料整備や実装運営
　・キャンペーン等の企画立案、企画のKPI管理
　・HR系イベントやセミナーなどの企画・運営、商談獲得
　・セールスフォースやSFAを通じたリード管理
（2）外部アウトバウンドパートナーとの連携による新規顧客開拓とそのマネジメント
（3）リサイクルリードへのナーチャリングコンテンツの企画、ディレクション、実行
※適性によって、今後の外注化検討に向けて一部、インサイトセールスの役割を担って頂く場合もあり

■キャリアパス
ご入社後の実績やご活躍によっては早期にリーダーを目指すことが可能なポジションです。
ゆくゆくはマネジメントなどにもチャレンジが可能です。

■働き方
月に1～2回本社に出社いただく場合がございますが、基本的にリモート勤務となりますので働きやすい環境となります。

■必須要件：いずれか一つのご経験をお持ちの方

・事業会社での、BotBマーケティングのご経験

・事業会社での、BtoB向けのイベント・DM・キャンペーンなどの企画運営業務のご経験

・コンサルティング会社での、マーケティング部門担当のコンサルタントのご経験

■歓迎要件：

・デジタルマーケティングの実務経験

・人事部門、採用、人材開発を顧客としたサービスでの業務経験

・WEBマーケの基盤・予算が充実しているわけではないので、限られた環境の中で、最善の策を考えられる思考マインド

＜給与＞

想定年収：547万円～645万円

月給：360,071円～431,071円

月額(基本給)：284,000円～340,000円

※固定残業手当は月30時間、66,161円～91,071円を支給

※給与詳細は経験、能力を考慮し、当社規定にて決定

※残業時間が30時間を超える場合は、実労働に応じて時間外手当を追加支給

■賞与：年2回

■昇給：年2回可能性あり

※通勤手当有（出社状況に応じて実費相当額もしくは定期代相当額を支給）

※在宅勤務手当有（出社比率に応じて支給）

＜雇用形態＞

無期正社員として採用

転勤あり（入社後は当面ありません）

＜勤務時間＞

09:30～17:30

フレックスタイムあり

＜在宅勤務＞

在宅勤務あり（顧客状況や職種特性を加味した上で、在宅勤務を導入しております）

＜勤務地＞

「大阪支社及び自宅」　支社住所：大阪市北区堂島2-4-27 ＪＲＥ堂島タワー8階

書類選考→1次面接（現場責任者）→適性検査→最終面接（部門責任者）→処遇面談

※選考過程で適性検査を受検いただきます。

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。

株式会社ベネッセi-キャリアは、2015年4月1日に設立した、株式会社ベネッセホールディングスとパ―ソルキャリア株式会社（旧株式会社インテリジェンス）の合弁会社です。

学生・大学・企業それぞれの立場で抱えている課題は異なるため、当社はそれぞれに対する最適なソリューションを用意しています。学生には、社会で必要な力をつけられるように、「問題解決力育成」、「英語コミュニケーション能力育成支援」の育成や自分らしいキャリアを形づくる支援をしています。大学には、教学改革コンサルティングを通して、各大学の状況に応じたカスタマイズをしながら社会で要な力をつけられるよう教育力の向上や就職活動の支援を行っています。企業には、求める人材との出会いを創造し、採用活動を支援するとともに、入社後も1人ひとりが成長し続けられるように育成計画の提案も行っています。

【在宅勤務可／ベネッセHDとパーソルキャリアの合弁会社／大学生・大学・企業向けキャリアサービスを提供／所定労働7時間】

■業務概要：
会社としても伸ばしていきたい適性検査領域において、法人企業様に対して導入を促進するためにマーケティングの側面で戦略を立案し実行・推進をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■サービスについて(GPS-Business)：
「思考力」を中心とした活躍に必要な能力を測定できる適性検査サービスです。「採用活動を効率化したい」「活躍人材を採用したい」等の悩みを抱えている企業様に導入されています。
当サービスはDXを推進する企業様(人材・広告・コンサル・Sier企業等)や思考力が肝となる大手企業から評価頂くことが多く、導入数を増やす拡大フェーズとなります。
※サービスHP：https://www.benesse-i-career.co.jp/gps_business/
＜導入実績＞
　・人材業界大手企業（従業員数約6900名）
　・インフラ業界大手企業（従業員数約3万名）
　・教育業界最大手企業（従業員数約2万名）

■業務詳細
【リード・モニター獲得数】をＫＰＩとして、ご本人の希望と適性を鑑みながら、下記の業務をお任せしたいと考えております。
（1）営業と連携したマーケティング施策の企画立案・資料整備や実装運営
　・キャンペーン等の企画立案、企画のKPI管理
　・HR系イベントやセミナーなどの企画・運営、商談獲得
　・セールスフォースやSFAを通じたリード管理
（2）外部アウトバウンドパートナーとの連携による新規顧客開拓とそのマネジメント
（3）リサイクルリードへのナーチャリングコンテンツの企画、ディレクション、実行
※適性によって、今後の外注化検討に向けて一部、インサイトセールスの役割を担って頂く場合もあり

■キャリアパス
ご入社後の実績やご活躍によっては早期にリーダーを目指すことが可能なポジションです。
ゆくゆくはマネジメントなどにもチャレンジが可能です。

■働き方
月に1～2回本社に出社いただく場合がございますが、基本的にリモート勤務となりますので働きやすい環境となります。

■必須要件：いずれか一つのご経験をお持ちの方

・事業会社での、BotBマーケティングのご経験

・事業会社での、BtoB向けのイベント・DM・キャンペーンなどの企画運営業務のご経験

・コンサルティング会社での、マーケティング部門担当のコンサルタントのご経験

■歓迎要件：

・デジタルマーケティングの実務経験

・人事部門、採用、人材開発を顧客としたサービスでの業務経験

・WEBマーケの基盤・予算が充実しているわけではないので、限られた環境の中で、最善の策を考えられる思考マインド

＜給与＞

想定年収：547万円～645万円

月給：360,071円～431,071円

月額(基本給)：284,000円～340,000円

※固定残業手当は月30時間、66,161円～91,071円を支給

※給与詳細は経験、能力を考慮し、当社規定にて決定

※残業時間が30時間を超える場合は、実労働に応じて時間外手当を追加支給

■賞与：年2回

■昇給：年2回可能性あり

※通勤手当有（出社状況に応じて実費相当額もしくは定期代相当額を支給）

※在宅勤務手当有（出社比率に応じて支給）

＜雇用形態＞

無期正社員として採用

転勤あり（入社後は当面ありません）

＜勤務時間＞

09:30～17:30

フレックスタイムあり

＜在宅勤務＞

在宅勤務あり（顧客状況や職種特性を加味した上で、在宅勤務を導入しております）

＜勤務地＞

「名古屋支社及び自宅」　支社住所：名古屋市中区栄4-2-29 ＪＲＥ名古屋広小路プレイス10階

書類選考→1次面接（現場責任者）→適性検査→最終面接（部門責任者）→処遇面談

※選考過程で適性検査を受検いただきます。

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。

株式会社ベネッセi-キャリアは、2015年4月1日に設立した、株式会社ベネッセホールディングスとパ―ソルキャリア株式会社（旧株式会社インテリジェンス）の合弁会社です。

学生・大学・企業それぞれの立場で抱えている課題は異なるため、当社はそれぞれに対する最適なソリューションを用意しています。学生には、社会で必要な力をつけられるように、「問題解決力育成」、「英語コミュニケーション能力育成支援」の育成や自分らしいキャリアを形づくる支援をしています。大学には、教学改革コンサルティングを通して、各大学の状況に応じたカスタマイズをしながら社会で要な力をつけられるよう教育力の向上や就職活動の支援を行っています。企業には、求める人材との出会いを創造し、採用活動を支援するとともに、入社後も1人ひとりが成長し続けられるように育成計画の提案も行っています。

【BtoBマーケティングからの効率的な反響営業がほとんどです／株式会社ベネッセホールディングスとパーソルキャリア株式会社が共同で設立／大学生・大学・企業向けキャリアサービスを提供】
【変更の範囲：会社の定める業務】

■主なサービスについて(GPS-Business)
「思考力」を中心とした活躍に必要な能力を測定できる適性検査サービスです。「採用活動を効率化したい」「活躍人材を採用したい」等の悩みを抱えている企業様に導入されています。
当サービスはDXを推進する企業様(人材・広告・コンサル・Sier企業等)や思考力が肝となる大手企業から評価頂くことが多く、導入数を増やす拡大フェーズとなります。
※サービスHP：https://www.benesse-i-career.co.jp/gps_business/

■業務内容：
法人顧客に置かれている状況や課題をヒアリングし、サービスを通した課題解決を行っていただきます。新規/既存顧客双方をご担当頂き、新規契約数やアップセル数等を追っていただきます。※GPS-Business以外にも当社の英語力を測る適性検査等もご提案いただきます。
（1）新規営業活動（50％）…見込み顧客への電話やメール、訪問、オンライン会議によるアプローチ
　　※マーケティング部門と連携し、見込み顧客へのアプローチとなります
（2）アカウントセールス（50％）…お客様の課題のヒアリング、ソリューション提案、クロージング、サービス導入後のフォローアップ

■組織構成：部長1名、課長2名、メンバー6名、アシスタント1名 ※年齢は30代前半が中心、男女比は約５：５となっております

■必須要件：

・法人営業経験３年以上をお持ちの方（ソリューション提案、サービスの導入からフォローまでの実施等）

・新規営業経験をお持ちの方（お問い合わせに対しての反響営業を含む）

■歓迎要件：　※なくても応募可

・採用・人事領域での営業経験 　・人材開発／組織開発領域での業務経験

・他社との営業連携、または代理店営業の経験者

・エクセル初級～中級以上(ピポットテーブルや初歩的な関数を使用できる

・人事経験者

・アセスメントやテストの営業経験

＜給与＞

想定年収：460万円～645万円

月給：305,554円～431,071円

月額(基本給)：241,000円～340,000円

※固定残業手当は月30時間、64,554円～91,071円を支給

※給与詳細は経験、能力を考慮し、当社規定にて決定

※残業時間が30時間を超える場合は、実労働に応じて時間外手当を追加支給

■賞与：年2回

■昇給：年2回可能性あり

※通勤手当有（出社状況に応じて実費相当額もしくは定期代相当額を支給）

※在宅勤務手当有（出社比率に応じて支給）

＜雇用形態＞

無期正社員として採用

転勤あり（入社後は当面ありません）

＜勤務時間＞

09:30～17:30

フレックスタイムあり

＜在宅勤務＞

在宅勤務あり（顧客状況や職種特性を加味した上で、在宅勤務を導入しております）

＜勤務地＞

「本社及び自宅」　本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング32階

書類選考→1次面接（現場責任者）→適性検査→最終面接（部門責任者）→処遇面談

※選考過程で適性検査を受検いただきます。

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。