株式会社ベネッセi-キャリアは、2015年4月1日に設立した、株式会社ベネッセホールディングスとパ―ソルキャリア株式会社（旧株式会社インテリジェンス）の合弁会社です。

学生・大学・企業それぞれの立場で抱えている課題は異なるため、当社はそれぞれに対する最適なソリューションを用意しています。学生には、社会で必要な力をつけられるように、「問題解決力育成」、「英語コミュニケーション能力育成支援」の育成や自分らしいキャリアを形づくる支援をしています。大学には、教学改革コンサルティングを通して、各大学の状況に応じたカスタマイズをしながら社会で要な力をつけられるよう教育力の向上や就職活動の支援を行っています。企業には、求める人材との出会いを創造し、採用活動を支援するとともに、入社後も1人ひとりが成長し続けられるように育成計画の提案も行っています。

～大学生の受検者数は同業界のソリューションでトップクラス／教育改善・大学改革コンサルティングを通して、大学の教育力向上を支援／日本の教育・就活の在り方を変える～

■業務内容：
主に未採択大学を中心に弊社の問題解決力を測定するアセスメントや英語４技能測定アセスメントの提案を行います。
提案を行うにあたり単にフィールドセールスとして営業をするだけでなく、顧客・市場全体を俯瞰しマーケティング戦略を立案し顧客の関心度を高める施策や問い合わせを増やす仕組みを構築します。

また、顧客の課題に応じて、「まなぶとはたらくをつなぐ」をコンセプトに、大学向けのアセスメント（テスト）・キャリア授業の講師派遣／汎用的能力育成コンテンツ・グローバル領域サービス（語学、留学等）・就職支援サービスなど幅広い提案を行っていただきます。

■業務詳細：
・営業戦略の設計…マネジャーと共に担当大学への営業戦略や戦術を検討、設計していきます。
・営業の実施…大学の学長や副学長、学長室の担当者等が営業相手となります。1名当たり20～30校担当します。
・お客様の声のサービス反映…営業シーンで得たお客様の声をサービスに反映させるべく、製販一体となりサービスを創っていきます。

■同社サービスの強み
・有名大学への導入事例多数
客観的な教育力の証明を実現するために当社のソリューションを導入いただいております。
大学で育む問題解決力を客観的なスコアで測定・分析できる強みを活かして、大学のパートナーとして教育改革をサポートしております。
・大学アセスメントでトップクラスの受検者数
当社のアセスメントは約200大学、26万人の大学生に受検いただいています。2018年にリリースしてから業界トップクラスの数字となります。

■必須条件：

・法人営業経験をお持ちの方

■歓迎条件：

・新卒採用領域の経験をお持ちの方

・大学職員（進路指導やキャリアセンターなど）のご経験をお持ちの方

・営業職やプロジェクト運営としてPDCAを回し続けてきたご経験をお持ちの方

＜給与＞

想定年収：470万円～645万円

月給：313,161円～

月額(基本給)：247,000円～

※固定残業手当は月、30時間0分、66,161円～を支給

※給与詳細は経験、能力を考慮し、当社規定にて決定

※残業時間が30時間を超える場合は、実労働に応じて時間外手当を追加支給

■賞与：年2回

■昇給：年2回可能性あり

※通勤手当有（出社状況に応じて実費相当額もしくは定期代相当額を支給）

※在宅勤務手当有（出社比率に応じて支給）

＜雇用形態＞

無期正社員として採用

転勤あり（入社後は当面ありません）

＜勤務時間＞

09:30～17:30

フレックスタイムあり

＜在宅勤務＞

在宅勤務あり（顧客状況や職種特性を加味した上で、在宅勤務を導入しております）

＜勤務地＞

「本社及び自宅」　本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング32階

書類選考→1次面接（現場責任者）→適性検査→最終面接（部門責任者）→処遇面談

※選考過程で適性検査を受検いただきます。

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。

株式会社ベネッセi-キャリアは、2015年4月1日に設立した、株式会社ベネッセホールディングスとパ―ソルキャリア株式会社（旧株式会社インテリジェンス）の合弁会社です。

学生・大学・企業それぞれの立場で抱えている課題は異なるため、当社はそれぞれに対する最適なソリューションを用意しています。学生には、社会で必要な力をつけられるように、「問題解決力育成」、「英語コミュニケーション能力育成支援」の育成や自分らしいキャリアを形づくる支援をしています。大学には、教学改革コンサルティングを通して、各大学の状況に応じたカスタマイズをしながら社会で要な力をつけられるよう教育力の向上や就職活動の支援を行っています。企業には、求める人材との出会いを創造し、採用活動を支援するとともに、入社後も1人ひとりが成長し続けられるように育成計画の提案も行っています。

■事業・サービスの魅力：
◎急成長中の新しいサービス（立ち上げ5年目）に挑戦でき、戦略策定など上流の仕事に携われるポジションです。
◎dodaキャンパスは累計法人契約数8500社超！学生99万人以上が利用するサービスとなります。
　※サービス概要：https://campus.doda.jp/

■業務内容：
ユーザー（学生）への価値提供を重視しながら、プロダクトを利用する学生側のマーケティング／CRMを担当していただきます。
◎デジタルマーケティングの企画・推進
◎MAツールやアプリ接客ツールによるナーチャリングおよびチャーン改善の企画・施策推進
◎イベント、コンテンツ、キャンペーンの企画・推進
◎アクセス解析、定性／定量でのユーザー課題特定および効果測定

■業務詳細：
・新規獲得：50％⇒認知広告やコンテンツマーケ、優良広告の企画・運用などを実施。
・活用促進：50％⇒学生の承諾率を上げる。実際に決定した学生のKPIを分析しペルソナを立てる。ペルソナに向けた施策を実施。
※決定している学生は平均7件はオファーをもらっている。7件のオファーを貰えるようにイベント企画を実施など

■職場・業務の魅力：
◎ユーザーとの距離が近く、ユーザーインタビュー、ユーザーテストを気軽に実施できます。
◎柔軟な働き方（フレックス・リモート勤務、男性の育休取得者あり）

■必須条件：

・事業会社で何かしらのプログラムマーケティングのご経験がある方（ペルソナ設定～施策立案まで）

・事業や顧客との折衝経験

・新卒領域および、事業成長への興味／関心

■歓迎条件：

・プロダクトマネジメント／プロジェクトマネジメントの知識／経験

・Web UI/UXデザインの知識／経験

・デジタルマーケティングに関する基本知識（アクセス解析、SEO、アフィリエイト、CRMなど）

・コンテンツライティング（メディア記事執筆など）の経験

＜給与＞

想定年収：470万円～645万円

月給：313,161円～431,071円

月額(基本給)：247,000円～340,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、66,161円～91,071円を支給

※給与詳細は経験、能力を考慮し、当社規定にて決定

※残業時間が30時間を超える場合は、実労働に応じて時間外手当を追加支給

■賞与：年2回

■昇給：年2回可能性あり

※通勤手当有（出社状況に応じて実費相当額もしくは定期代相当額を支給）

※在宅勤務手当有（出社比率に応じて支給）

＜雇用形態＞

無期正社員として採用

転勤あり（入社後は当面ありません）

＜勤務時間＞

09:30～17:30

フレックスタイムあり

＜在宅勤務＞

在宅勤務あり（顧客状況や職種特性を加味した上で、在宅勤務を導入しております）

＜勤務地＞

「本社及び自宅」　本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング32階

書類選考→1次面接（現場責任者）→適性検査→最終面接（部門責任者）→処遇面談

※選考過程で適性検査を受検いただきます。

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。